第517章 核心成员被挖走，技术遭泄露（2 / 2）

小张的突然辞职，如同一声惊雷！他负责的模块技术门槛高，短期内很难找到合适的人替代。

他的离开，不仅会严重影响标准草案中核心安全部分的撰写进度，更可怕的是，他带着所有的技术细节和思路离开，万一……

林杰立刻抓起电话，拨打小张的手机，却只听到关机的提示音。

“他人在哪里？”林杰问孙浩。

“我问了，他同宿舍的人说，他昨天就收拾行李搬出去了，没说去哪……”

一种不祥的预感笼罩了林杰。

他强迫自己冷静下来，快速分析：“国外区块链初创公司？这么巧？在我们标准制定最关键的时候，用高薪挖走掌握核心技术的年轻骨干？这绝不是巧合！”

吴倩脸色发白，喃喃道：“小张他……他应该不会把我们的技术细节……”

“现在不是猜测的时候！”林杰打断她，“立刻采取行动！孙浩，你马上联系小张原单位的领导，通报情况，请求他们协助联系和小张沟通，至少确保他履行保密义务，完成工作交接！”

“老赵！”林杰又看向闻讯赶来的老赵，“你通过你的渠道，尽快核实一下，挖走小张的那家所谓的‘国外初创公司’，背后到底是谁的资金！我怀疑这根本就是‘医信联盟’玩的金蝉脱壳！”

“吴倩，”林杰最后看向她，语气前所未有的严肃，“你立刻全面接手小张负责的所有工作，评估他离开对标准草案进度和平台核心安全的影响到底有多大！我们要做最坏的打算！”

三人领命，匆匆离去。

林杰独自留在办公室里，感觉一股寒意从脚底升起。

对手这一招“挖角”，精准、狠辣，直接命中了项目的技术命门。

小张的离开，不仅仅是少了一个人那么简单，他带走的可能是整个平台底层安全的基石知识和未来演进的方向思考。标准制定工作，面临着停滞甚至偏离轨道的巨大风险！

他走到窗边，看着窗外漆黑的夜空和零星的灯火，内心充满了焦灼。

人才是创新的根本，而他现在，正面临着核心人才被恶意挖角的严峻局面。

就在这时，他的加密手机响了，是一个他几乎快要忘记的号码——他在江东省工作时认识的那位资深媒体朋友。

林杰深吸一口气，接通了电话。

对方的声音带着一丝急切和神秘：“林司长，这么晚打扰。我刚得到一个未经证实的消息，可能跟你们标准组有关……”

“什么消息？”林杰的心提了起来。

“消息说，‘医信联盟’那边，不仅是在挖你们的人，他们……他们可能已经拿到了你们标准草案部分未定稿的技术内容，正在组织专家进行‘针对性’的研究和……批判准备。据说，很快就会有权威专家站出来，从技术层面全盘否定你们的架构设计……”

内部有人被挖走，外部技术内容可能泄露……对手的攻势，一环扣一环，这是要彻底将他们置于死地！

他对着话筒又一次问道：

“消息来源可靠吗？关于技术内容泄露，有没有更具体的线索？”